לנירים בשכונות דרוש/ה מדריך/ה לעבודה במט"ל (מרכז טיפולי לנער) בחריש
24/03/2024
מספר משרה:
4806
מועצה/אזור/יישוב:
אחר
חברה:
עמותת נירים
תחום:
מדעי החברה וההתנהגות
מקצוע:
מדריך/ה
תאור תפקיד:
עמותת "נירים" מגייסת מדריכים לעבודה חינוכית טיפולית ברחבי הקהילה. המשרות השונות מתאימות לסטודנטים/יות, אנשי/נשות שטח וחינוך עם לב רחב. העשייה היום יומית משלבת בתוכה מגוון רב של כלים בלתי פורמליים כמו: הובלת קבוצת נוער, עבודה חינוכית טיפולית באמצעות השטח, ליווי פרטני לכל נער, פעילויות ODT, מעגלי שיח, עבודת "רחוב" ועוד. מרבית העשייה מתקיימת בשעות אחר הצהריים- ובקרים בודדים.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
* העבודה דורשת יציאה למסעות הישרדות ושהייה בשטח מספר ימים בשנה. * המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה חלקית
סוג המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
עמותת "נירים בשכונות" מגייסת עובדים סוציאליים עם לב רחב, חיוך ומוטיבציה לעבודה קבוצתית חינוכית- טיפולית עם בני נוער בסיכון. העשייה היום יומית משלבת תוכה מגוון רב של כלים בלתי פורמליים כמו: ליווי חינוכי- טיפולי לכל נער, חינוך וטיפול באמצעות השטח, פעילויות ODT, מעגלי שיח, עבודת "רחוב" ועוד. מרבית העשייה מתקיימת בשעות אחר הצהריים עד הערב- ובקרים בודדים, היקף המשרה נע בין 50%-100%. תשלום בהתאם לצו הרחבה
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
המשרות מתאימות לעובדים סוציאליים שאוהבים את השטח ואת העשייה החינוכית טיפולית. * העבודה דורשת יציאה למסעות הישרדות ושהייה בשטח מספר ימים בשנה. * המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה חלקית
סוג המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
אם את/ה מנהיג/ה בנפשך ורוצה להשפיע בעולם החינוך, אם את/ה יצירתי/ת ובעל/ת מעוף, אם את/ה מחפש/ת עבודה עם משמעות ואפשרות להתפתח, כנראה שיש לנו את המשרה בשבילך! תיאור משרה: • פיתוח וכתיבת מערכי ההדרכה, פדגוגית וניהולית • הדרכת צוות המדריכים, ליווי ופיקוח עליהם • קיום הפעילות השוטפת המתקיימת בבתי הספר ובקייטנות • עבודה מול מנהלות ורכזות- בשטח ובאמצעים דיגיטליים • פיתוח והגדרה של נהלי עבודה, תהליכי עבודה, הגדרות תפקיד, קשרי לקוחות ועוד • עבודה מול מנהל החברה ומול מנהלת המשרד
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• ניסיון בהדרכה ובפיתוח פדגוגי • ניסיון בניהול ובהכשרת צוות • הכרות עם מערכות חינוכיות • ניסיון בעבודה מול בעלי תפקידים • יחסי אנוש מצויינים • שליטה ביישומי מחשב • גמישות, סבלנות, עמידה בלחץ, אחריות העבודה מתקיימת באווירה משפחתית, חציה מהבית וחציה בשטח. משרה מלאה בשעות גמישות. רכב חובה. תשלום כנגד חשבונית. המשרה בעלת אופק ואפשרות להתפתחות אישית ומקצועית ומאפשרת הרבה ביטוי אישי .
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
• ייזום, פיתוח, ליווי והטמעה של פעולות ותהליכים מתחום משאבי אנוש והפיתוח הארגוני. • להוות גוף ייעודי ומנחה מקצועי בתחומי משאבי האנוש, דיני העבודה והפיתוח הארגוני למנהלי מגזרים, לענפים, לבעלי תפקידים ולחברי הקיבוץ. • אחריות כוללת לניהול המשאב האנושי במגזר הקהילתי ובאחזקות – חברים ושכירים. • סיוע לחברים במציאת מקום עבודה (האחריות על החבר). • פיתוח מנהלים – ליווי אישי למנהלים בהתאם לצרכים ופיתוח קבוצתי – פורום מנהלים. • סיוע לענפים במיון והשמת עובדים ובניהול השוטף של העובדים (הכשרות עובדים, ייעוץ למנהלים, פתרון קונפליקטים בין עובדים למנהלים, הקפדה על העסקה עפ"י דיני עבודה, הכנת הסכמי עבודה, סיוע בהליכי סיום עבודה ועוד). • הובלת תהליכי איתור - מעקב וטיפול בהחלפת בעלי התפקיד, קדנציות והמבנה הארגוני. • עיגון והטמעת הסדרים ונהלים בנושא עבודה ופיקוח אחר קיומם וטיפול בסוגיות בנושא ביטחון סוציאלי. • אחריות על חשבת השכר ועל ניהול התגמול והמשכורות של כלל החברים והשכירים בהתאמה. • ניהול מדיניות תנאי ההעסקה והתגמול בקיבוץ. • עבודה מול עובדי החוץ – סיוע במידת הצורך, מתן ייעוץ והכוונה. • פנסיה – מתן מענה לנושאי פנסיה לחברים בגיל עבודה וליווי תהליך פרישה לגמלאות. • השתתפות בצוותים והנהלות, בהתאם לעניין. • ממונה על מניעת הטרדות מיניות.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון קודם בניהול משאבי אנוש • תקשורת בינאישית טובה • יכולת חשיבה ארגונית • יכולת עבודה בצוות • השכלה פורמאלית בתחום רלוונטי - יתרון • ניסיון ניהולי/ציבורי קודם - יתרון • התמצאות בדיני עבודה – חובה • ניסיון בניהול משאבי אנוש בקיבוץ מתחדש - יתרון ממשקים וצוותים: • חברים, בעלי תפקידים, מנהלים, שכירים • כפיפות למנהלת הקהילה ולמנהל העסקים. • כפיפים: חשבת שכר • חברה מתוקף תפקידה בצוות תיאום, ועדת הפנסיה ובהנהלת קהילה • מרכזת צוות משאבי אנוש (הרכב: 3 נציגי ציבור, מנהל קהילה, מנהלת מש"א, בחירה – בהנהלת קהילה) • צוותי שכר – עסק וקהילה
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה חלקית
סוג המשרה:
משרה חלקית
שעות עבודה:
גמישות
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
ייעוד התפקיד: ניהול ופיתוח ההון האנושי של הקיבוץ ותאגידיו. תיאור התפקיד ותכולתו: • ייזום, פיתוח, ליווי והטמעה של פעולות ותהליכים מתחום משאבי אנוש והפיתוח הארגוני. • להוות גוף ייעודי ומנחה מקצועי בתחומי משאבי האנוש, דיני העבודה והפיתוח הארגוני למנהלי מגזרים, לענפים, לבעלי תפקידים ולחברי הקיבוץ. • אחריות כוללת לניהול המשאב האנושי במגזר הקהילתי ובאחזקות – חברים ושכירים. • סיוע לחברים במציאת מקום עבודה (האחריות על החבר). • פיתוח מנהלים – ליווי אישי למנהלים בהתאם לצרכים ופיתוח קבוצתי – פורום מנהלים. • סיוע לענפים במיון והשמת עובדים ובניהול השוטף של העובדים (הכשרות עובדים, ייעוץ למנהלים, פתרון קונפליקטים בין עובדים למנהלים, הקפדה על העסקה עפ"י דיני עבודה, הכנת הסכמי עבודה, סיוע בהליכי סיום עבודה ועוד). • הובלת תהליכי איתור - מעקב וטיפול בהחלפת בעלי התפקיד, קדנציות והמבנה הארגוני. • עיגון והטמעת הסדרים ונהלים בנושא עבודה ופיקוח אחר קיומם וטיפול בסוגיות בנושא ביטחון סוציאלי. • אחריות על חשבת השכר ועל ניהול התגמול והמשכורות של כלל החברים והשכירים בהתאמה. • ניהול מדיניות תנאי ההעסקה והתגמול בקיבוץ. • עבודה מול עובדי החוץ – סיוע במידת הצורך, מתן ייעוץ והכוונה. • פנסיה – מתן מענה לנושאי פנסיה לחברים בגיל עבודה וליווי תהליך פרישה לגמלאות. • השתתפות בצוותים והנהלות, בהתאם לעניין. • ממונה על מניעת הטרדות מיניות.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות התפקיד (ידע וכישורים): • ניסיון קודם בניהול משאבי אנוש • תקשורת בינאישית טובה • יכולת חשיבה ארגונית • יכולת עבודה בצוות • השכלה פורמאלית בתחום רלוונטי - יתרון • ניסיון ניהולי/ציבורי קודם - יתרון • התמצאות בדיני עבודה – חובה • ניסיון בניהול משאבי אנוש בקיבוץ מתחדש - יתרון ממשקים וצוותים: • חברים, בעלי תפקידים, מנהלים, שכירים • כפיפות למנהלת הקהילה ולמנהל העסקים. • כפיפים: חשבת שכר • חברה מתוקף תפקידה בצוות תיאום, ועדת הפנסיה ובהנהלת קהילה • מרכזת צוות משאבי אנוש (הרכב: 3 נציגי ציבור, מנהל קהילה, מנהלת מש"א, בחירה – בהנהלת קהילה) • צוותי שכר – עסק וקהילה היקף המשרה: גמיש. קדנציה: 4 שנים. הבחירה לתפקיד: אסיפה וקלפי. כניסה לתפקיד: מיידי
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה חלקית
סוג המשרה:
משרה חלקית
שעות עבודה:
נוכחות של ארבעה ימים בשבוע
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
חברת שני-טק בע"מ מובילה בתחום ציוד מדידה לתחום של חשמל ואלקטרוניקה. לשני-טק דרוש/ה הנדסאי/ת / מהנדס/ת לעבודה מול לקוחות החברה . התפקיד כולל : אחריות על המכירות בטריטוריה המוגדרת , עמידה ביעדים , פיתוח שוק והגדלת הלקוחות, פגישות עם לקוחות , ניהול יומן , הדגמות והדרכות , השתתפות בתערוכות וימי עיון. שני-טק מקנה הדרכה והכשרה יסודית לתפקיד .
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
הנדסאי/ת / מהנדס/ת חשמל ניסיון קודם בתחום מכירות ציוד מדידה לתחום החשמל – יתרון משמעותי תקשורת בינאישית טובה ויכולת עבודה בצוות עברית / אנגלית שליטה מלאה
השכלה נדרשת:
הנדסאי/ית
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משרה מלאה
שעות עבודה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
היום הכל אפשרי. שום מקום כבר לא רחוק מדי. מאילת ועד מטולה - כולם נגישים וכולם יכולים. אנחנו במתקתקות עובדות עם חברות ההייטק מהמובילות במשק וחברות גלובליות מדהימות, ומחפשות אותך - מנהל/ת אדמיניסטרציה תותח/ית, שתצטרפ/י אלינו לצוות, וממש לא חשוב איפה את/ה גר/ה! אז אם את/ה מחפש/ת עבודה מאתגרת, מעניינת, עם צוות מגובש, מקום שדוחף אותך להצלחה עם הרבה מקום לצמוח ולגדול - הגעת למקום הנכון! משרה מלאה, בימים א-ה, 08:30-17:00, עם תלוש מסודר שכולל תנאים סוציאליים והטבות. למידע נוסף ומפורט- https://metaktekot.com/%D7%9C%D7%A2%D7%91%D7%95%D7%93-%D7%90%D7%99%D7%AA.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון של שנתיים לפחות באדמיניסטרציה בכירה / ניהול משרד / עוזר.ת אישי.ת אנגלית ברמה גבוהה מאוד ניסיון בהייטק - יתרון ניסיון בהנהלת חשבונות - יתרון יכולת למידה ועבודה עצמאית סדר וארגון
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משרה מלאה
שעות עבודה:
08:30-17:00
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
לחברת ניהול ופיקוח פרויקטים, דרוש/ה מפקח/ת בנייה במשרה מלאה, לתפקיד דינאמי, מעניין ומאתגר. המשרה מיידית.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות התפקיד: • בעל/ת תעודת מהנדס/ת בניין, אדריכל/ית, הנדסאי/ת בניין, הנדסאי/ת אדריכלות. • בעל/ת נסיון במקצוע, של שנתיים לפחות. • בעל/ת נסיון בעבודה בסביבה קיבוצית/ כפרית- יתרון. • בעל/ת רכב. • יכולת פתרון בעיות, יצירתיות, עבודה בצוות אך עם עצמאות ויכולת ניהול אישי. • בעל/ת ראש גדול, אחריות אישית, תודעת שרות, ויכולת קבלת החלטות המשרה באיזור הרצליה. רק פניות מתאימות תענינה.
השכלה נדרשת:
מהנדס/ת
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
הצטרפו אלינו למערך האבטחה של אגף הביטחון הישראלי, לתפקיד בודק/ת ביטחוני במערך האבטחה בפריז. תמיכה בהליך הרילוקיישן - סיוע במציאת דירה וההתאקלמות בעיר. סביבת עבודה איכותית. אם אתם רוצים להרגיש משמעותיים, לצבור נסיון תעסוקתי ולחוות חווית מגורים בחו"ל, הצטרפו אלינו!
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
התחייבות לשנה אנגלית ברמה טובה ללא דרכון אירופאי
השכלה נדרשת:
תיכונית
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.